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El Improvement Kata y Coaching Kata

El Improvement Kata es el primer patrón y tiene dos etapas:

Etapa de planificación: En esta etapa se genera la parte estratégica, permite iniciar los experimentos. Hay que tener en cuenta cuatro elementos:

-El desafío: Reto y motivo por el que se inicia la Kata.

-Situación Actual: Hechos y datos que marcan donde se encuentra hoy en día.

-Siguiente condición objetivo: Descripción de lo que se quiere conseguir

Obstáculos: Lista de obstáculos que impiden que te encuentres en la condición objetivo.

Etapa de ejecución: En esta etapa se ejecuta la Kata.

-Ciclos PDCA: Se realiza siguiendo los ciclos Plan-Do-Ckeck-Act, se define como remover el obstáculo, se ejecuta y se aprende lo ocurrido

 

Coaching Kata: Son las rutinas que sigue el coach para ayudar al Learner a interiorizar el improvement kata. Esto se realiza mediante el mentoring y coaching.

Primero se busca entender la forma de pensar del learner, luego lo compara con el patrón deseado y luego lo ayuda a llegar al patrón deseado.

Normalmente se guían los ciclos PDCA mediante las 5 preguntas:

1-¿Cuál es la Siguiente condición objetivo?

2-¿Cuál es la condición actual?

3-¿Qué obstáculos en tu opinión están evitando que llegues a la siguiente condición objetivo?

4-¿Cuál es el siguiente paso?

5-¿Cuándo podemos ir y ver que hemos aprendido de haber tomado ese paso?